Descrizione
Avviso pubblico (decreto n. 566 del 17 marzo 2026 / Servizi alla persona e all’impresa - Unità Operativa Servizi sociali) per la presentazione di candidature per la nomina del Garante delle persone con disabilità del Comune di Rosignano Marittimo. La figura del garante, approvata di recente (delibera del Consiglio comunale, n. 19 del 24 febbraio 2026), prevede che l’incarico sia conferito dal sindaco ai sensi dell’articolo 3 del Regolamento comunale; che sia svolto a titolo gratuito con eventuale rimborso delle spese nei limiti e con le modalità previste dall’articolo 5 del Regolamento; che la durata dell’incarico segua il mandato del sindaco che provvede alla nomina; che trovano applicazione le disposizioni regolamentari in materia di incompatibilità, revoca, trasparenza, protezione dei dati personali e obbligo di relazione annuale.
L’avviso, come accennato sopra, è quindi finalizzato alla raccolta delle candidature da sottoporre al sindaco per la nomina.
Istituito ai sensi della Convenzione ONU sui dritti delle persone con disabilità, deve promuovere la piena realizzazione dei diritti delle persone disabili e la loro inclusione sociale; favorire la rimozione degli ostacoli culturali, sociali, architettonici e comunicativi; sostenere percorsi e progetti di autonomia, partecipazione e pari dignità; stimolare e supportare l’Amministrazione nel miglioramento dei servizi e dei processi decisionali rivolti alla cittadinanza con disabilita1 e alle loro famiglie.
Il Garante opera in autonomia e indipendenza per la tutela dei diritti individuali e collettivi delle persone con disabilità; per la promozione dell’inclusione e delle pari opportunità; per segnalazioni e proposte nei confronti dell’Amministrazione comunale; per la vigilanza sulle barriere architettoniche, sensoriali, comunicative e culturali; per la collaborazione con associazioni, enti del Terzo Settore, organismi pubblici e privati del territorio; per la promozione di attività informative, formative, culturali e di sensibilizzazione. promozione di attività informative, formative, culturali e di sensibilizzazione.
Requisiti generali per la canditatura. Godimento dei diritti civili e politici; assenza di cause di ineleggibilità di cui agli articoli 61 e 63 del decreto legislativo 267/2000; assenza di condanne penali o procedimenti incompatibili con l’incarico; assenza di cause di inconferibilità o incompatibilità previste dal Regolamento comunale.
Per quanto riguarda i requisiti professionali si parla di comprovate esperienze, competenze, formazione professionale, attitudini e capacità nell’ambito della tutela e cura delle persone con disabilità; conoscenza di base della normativa in materia di disabilità, inclusione e accessibilità.
Non possono essere nominati soggetti che nei due anni precedenti abbiano ricoperto incarichi suscettibili di generare conflitto di interesse. Durante il mandato è incompatibile lo svolgimento di cariche elettive o amministrative, nonché incarichi che comportino conflitto di interesse.
L’incarico - come già accennato - ha una durata corrispondente al mandato del sindaco che procede alla nomina, con possibilità di proroga nelle more dell’individuazione del successivo Garante.
Come presentare la candidatura. La domanda dovrà pervenire entro e non oltre il giorno 16 aprile 2026 alle ore 10, mediante: invio tramite PEC all’indirizzo: comune.rosignanomarittimo@postacert.toscana.it oppure tramite consegna cartacea all’Ufficio Archivio e Protocollo ubicato al 1° piano nella sede comunale di Via dei Lavoratori, 21 Rosignano Marittimo – stanza n. 21 nel seguente orario:
Lunedì – mercoledì – venerdì orario 9 - 13. Martedì – giovedì: orario 9 - 13 e 15 - 17.
La domanda, sottoscritta dal candidato, dovrà contenere i dati anagrafici completi; la dichiarazione sostitutiva attestante il possesso dei requisiti; il curriculum vitae dettagliato e firmato; la copia di documento di identità in corso di validità; l’eventuale relazione motivazionale.
Procedura di nomina. A conclusione dell’istruttoria tecnica volta a verificare l’ammissibilità delle domande, le candidature valutate idonee saranno poste all’attenzione del sindaco ai fini della scelta della persona, sulla base dei criteri di esperienza, competenza, formazione, attitudini e capacità nel settore della disabilità.